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M.A. Monica Wagner-Manslau, 1956

Organisationsentwicklung mit kreativer Potenzialentwicklung
Theaterwissenschaftlerin (M.A.), Beraterin, Trainerin und Coach mit den Schwerpunkten Organisationsentwicklung, Bewältigung von Wandel, Persönlichkeitsentfaltung und Talentmanagement. Monica Wagner-Manslau verbindet deutsches Organisationstalent mit südamerikanischer Kreativität. Als Fachfrau in Organisation und Prozessen ist ihr von jeher ineffizientes Arbeiten ein Dorn im Auge. Es ist ihr immer wichtig, Abläufe zu hinterfragen und sie praktikabel für die jeweilige Verwaltungsaufgabe und im Sinne für den Kunden zu optimieren (Kontinuierlicher Verbesserungsprozess). Mit Humor, Empathie, gepaart mit Entscheidungskraft und Herz berät und coacht sie seit 2002 Unternehmen, Teams und Führungskräfte zu mehr Klarheit und Struktur. Sie erkannte frühzeitig, dass Wandel nur dann auch in der Person und im Team geschehen kann, wenn die einzelnen Mitglieder im Team wertschätzend, mit Fairness und Vertrauen auf dem Weg der Veränderung begleitet werden. Mit Moderation, Coaching, Offenheit und stärkenden Rückmeldungen schafft sie eine Kultur der Bereitschaft, Veränderung in den Herzen und Köpfen gleichzeitig zu aktivieren. Ihr Anliegen ist es, Menschen für neue Perspektiven und Handlungsweisen zu befähigen. Mögliche Betrachtungspunkte in der Organisation sind vielseitig. Mit ihrer dramatischen Ausbildung, ihren interkulturellen Wissen als Deutsch-Argentinierin und NLP-Kommunikationsfähigkeiten stärkt sie die Menschen und die Organisation. Ihr Ziel ist es, dass Mensch und Organisation auf dem Weg zu sich selbst zum Erfolg aufbrechen. Frau Wagner-Manslau arbeitet in Deutsch, Spanisch und Englisch.


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