Trainer
 | Expertin für den professionellen Auftritt Atem-, Stimm- und Sprechtherapeutin, NLP- MasterTrainer, Personal Performance Coach mit dem Schwerpunkt berufliche und persönliche Weiterentwicklung für ein souveränes Auftreten, eine klangvolle Stimme, klar und deutliches Sprechen, gelassen und professionell. Jessica Wahl bringt 10jährige Erfahrung aus mehr als 10.000 Einzeltherapien und Coachings in eigener Praxis und Trainingszentrum mit. Ihre Themen sind: Präsentation, Vortrag, Rede, Medientraining, Statustraining, Rhetorik, Körpersprache, Atmung, Stimm- und Sprechtraining, Bewerbungstraining, Assessment Center Vorbereitung, Führungskräftetraining und -entwicklung, Persönlichkeitsaufbau, Authentizität. Ihr Motto: Stimme Macht Persönlichkeit - VOICE YOUR BODY!®. [mehr...] |
 | Christa Waltenberger, 1950 Fachtrainerin für Assistenz- und OfficetrainingsTrainerin, Akademieleiterin, Coach, Fachpädagogin mit den Schwerpunkten Arbeitsmethodik im Bereich Assistenz/Sekretariat, Kommunikation, Persönlichkeitsentwicklung, Zeit- und Selbstmanagement, Organisation, Gestaltung von Meetings, PR und Marketing für Office-Managerinnen sowie Textgestaltung und Korrespondenz. Langjährige Erfahrungen im Bereich Assistenz und Personalentwicklung eines großen Industrieunternehmens. Buchautorin: "Korrespondenz-Profi - Wegweiser für erfolgreiche Geschäfts- und Behördenbriefe", Audio-CD/Hörbuchreihe: "Der Weg zum exzellenten Office". Arbeitsweise: engagiert, mitreißend, motivierend und kompetent. [mehr...] |
 | Hans-Joachim Wehlmann, 1956 Experte für betriebliches Vergütungs- und LeistungsmanagementDipl.-Kaufmann, Unternehmensberater mit dem Schwerpunkt Vergütungsberatung. Hans-Joachim Wehlmann entwickelt und implementiert Gesamtvergütungskonzepte und verbindet diese mit entsprechenden Methoden der Leistungssteuerung (z. B.: Zielvereinbarung und Beurteilung) zu transparenten und nachvollziehbaren Systemen der Mitarbeiterbezahlung. Als Ergebnis optimieren Unternehmen mittelfristig ihre Personalkosten bei gleichzeitig steigender Produktivität. Sie profitieren von einer stringenten Aufbauorganisation: geklärte Stellen und Funktionsanforderungen, Funktionsbewertung und -hierarchie. Dazu kommen: ein nach innen wie außen gerechtes Vergütungssystem mit Grund- und variabler Vergütung sowie marktkonformer Firmenwagenregelung. Dieses, verbunden mit Leistungsvereinbarung: -kontrolle und -bewertung steuert die Gehaltskosten. Darüber hinaus unterstützen Funktionsstufen Mitarbeiterentwicklung und Karrieremodelle. Aus langjähriger Praxiserfahrung als Marketing- und Vertriebsmanager in Mittelstand und internationalem Konzern legt Hans-Joachim Wehlmann Wert darauf, dass Unternehmensziele sowie die kundenspezifische Kommunikationskultur Inhalte und Prozesse eines jeden Beratungsprojektes steuern. Als Handwerkszeug dienen ihm unter anderem die strata-Funktionsbewertung, sowie eine umfassende Vergütungsdatenbank, die zum Benchmarking wettbewerbsfähiger Gehälter herangezogen wird. [mehr...] |
 | Experte für Vertriebscoaching on the job mit Hilfe der Aramismethode und Gewinner des Coaching Award der Coaching Convention 2008 Radio- und Fernsehtechniker-Meister, BWL-Studium zum staatlich anerkannten Betriebswirt des Handwerks, Fachwirt für Reinigungs- und Hygienemanagement, Trainer und Unternehmer mit den Schwerpunkten Vertriebscoaching, Vertriebsstruktur, Vertriebsmanagement mit Hilfe der Aramis S3 Methode. Branchenschwerpunkt Telekommunikation, Einzelhandel, Automobilhandel. Qualifizierung: NLP- Practitioner, DVNLP Verhaltenstrainer, Zertifizierter Trainer dvct. Michael Weidner verfügt über langjährige Verkaufs- und Führungserfahrung als Vertriebsleiter und Geschäftsführer. Gewinner des Coching Award 2008 auf der Coaching Convention für das beste (Vertriebs-)Coaching Konzept. [mehr...] |
 | Professor für Kriminologie, Bestsellerautor, Anti-Aggressivitäts-Trainer®, Experte für Zivilcourage Seit 1995 Professor für Kriminologie/Erziehungswissenschaften an der University of Applied Science (HAW) in Hamburg. Bestsellerautor, wissenschaftlicher Leiter und Inhaber des Deutschen Instituts für Konfrontative Pädagogik, Berater, Speaker, Trainer mit den Schwerpunkten Gewaltprävention, Umgang mit Konfliktenergie, Nutzung positiver Aggressionen, Empowerment. Prof. Dr. phil. Jens Weidner arbeitete mit Gangschlägern in Philadelphia, USA und behandelte 10 Jahre lang Gewalttäter für die deutsche Justiz. Er entwickelte das „Anti-Aggressivitäts-Training®“, mit dem heute 1400 Gewaltbereite pro Jahr in Deutschland und der Schweiz behandelt werden. Seit 1994 ist er auch als Dozent am Gottlieb-Duttweiler-Institut für Wirtschaft und Gesellschaft in Zürich und gibt Seminare zur Förderung der Durchsetzungsstärke bei Führungskräften. Neben einer Vielzahl von Wissenschaftspublikationen zum Thema „Kriminologie und Gewalt“ ist er Autor des Bestsellers „Die Peperoni-Strategie. So setzen Sie Ihre natürliche Aggression konstruktiv ein“ (www.peperoni-strategie.de), der 33 Wochen Platz 1 im Wirtschaftsbuch-Ranking der Financial Times Deutschland belegte. Seine Arbeitsweise: intelligent, sanft-mutig und brillant. [mehr...] |
 | Experte für Automotive, internationale Führungskräfte-Entwicklung und Verkaufsprozess-Optimierung Diplom-Betriebswirt, internationaler Unternehmensberater und Projektmanager, Führungskräfte-Coach und Management-Trainer mit den Schwerpunkten Führung und Sales und dem Branchenfokus Automotive. Matthias Weiskopf ist Experte, wenn es um die Steigerung der Verkaufsperformance durch gezielte Personalentwicklung und optimiertes Prozessmanagement geht. Er zeichnet sich durch mehrjährige internationale Erfahrung in der Automobil-Industrie aus. Er verantwortete bei führenden Automobilherstellern (u.a. Volkswagen, Ford, Jaguar, Ferrari/Maserati) komplexe Projekte in den Bereichen Vertrieb, Marketing/Kommunikation, Personalentwicklung und Führung. Aus den Perspektiven von Hersteller, Importeur, Handel und Unternehmensberatung versteht er im Detail die Anforderungen des Marktes und entwickelt die erforderlichen Lösungen. Matthias Weiskopf verfügt über internationale Kompetenz – er hat umfassende Beratungs-, Projekt und Trainingserfahrung aus über 20 europäischen Ländern. Er unterstützt seine Kunden bei der Verbesserung und Beschleunigung von Vertriebsprozessen, Steigerung der vertrieblichen Kompetenz und dem effektiven Einsatz von Personal und Ressourcen. Seine Arbeitsweise ist offen und direkt und auf messbare Ergebnisse ausgerichtet. Das lösungsorientierte Leistungsprinzip: so viel Beratung wie nötig, so viel Umsetzung wie möglich. Er berät/trainiert/coacht in Deutsch und Englisch. [mehr...] |
 | Dipl. Oecotrophologin, Gesundheits- und Ernährungsexpertin, Moderatorin, Autorin Dipl. Oecotrophologin, Referentin, Trainerin, Autorin und Moderatorin im Bereich Ernährung und Gesundheit. Susanne Wendel ist Food-Expertin aus Leidenschaft, die weiß, wovon sie spricht. Die Ernährungswissenschaftlerin ist gefragt, wenn es um Experten-Know-How im Bereich Ernährung und Gesundheit geht. Sie ist Initiatorin des Münchner Impulstages für Gesundheit & Fitness. Die Autorin mehrerer Bücher (u.a. „Richtig essen im Job“ und „aha! macht schlank“) kennt jeden Mythos rund ums Essen. Ihr Spezialgebiet ist der Einfluss des Essens auf Fitness, Wohlbefinden und Ausstrahlung. Die NLP-Trainerin vermittelt kurzweilig psychologische Aspekte des Essens und Abnehmens. Susanne Wendel begeistert Mitarbeiter und Führungskräfte von Unternehmen ebenso wie Multiplikatoren in der Gesundheitsbranche mit ihren praxisnahen, unterhaltsamen und innovativen Vorträgen. Hier erfahren Sie alles, was Sie schon immer über gesunde und leistungssteigernde Ernährung wissen wollten. Expertengespräche, Podiumsdiskussionen und Pressekonferenzen moderiert sie mit Witz und Begeisterung, und als Food-Coach begleitet sie Menschen, die abnehmen oder allgemein ihre Essgewohnheiten optimieren wollen. [mehr...] |
 | Experte für Veränderungsprozesse auf Strategie-, Organisations- und Kulturebene Dipl.-Betriebswirt, Berater, Leadership-Coach, Moderator, Trainer mit den Schwerpunkten: Führung und Change Management. Ausbildung in Organisationsentwicklung, TA, NLP Master, TZI, Erlebnisorientiertem Lernen, Train the Trainer. Die Arbeitsweise Bernd Werner: humorvoll, querdenkend, reich an Best Practice. [mehr...] |
 | Systemische Trainerin und Coacherin für SelbstFührung, innovative Kommunikation und PotenzialEntwicklung Biololgisch-technische Ausbildung in der Strahlenforschung, Trainerin und zertifizierte Systemische Coacherin (I.F.W.), NLP (DVNLP) Practitioner). Umfassende Erfahrungen in den Bereichen Forschung, Marketing, Transportwesen, Gesundheitsprophylaxe und Arbeitsvermittlung. Präferenz für Konflikte und andere schwierige Konstellationen. In kraftvoller Präsenz eröffnet und hält Rosemarie Widmann vorbehaltlos den Raum für vertrauensvolle Zusammenarbeit, analysiert einfühlsam auch komplexe Zusammenhänge und überzeugt mit kreativem Pragmatismus. Arbeitsweise: strukturiert-intuitiv, konfrontiert und motiviert die Teilnehmer nachhaltig, selbst individuelle Optionen für realistische Veränderungen zu entwickeln und radikal Verantwortung zu übernehmen. Ihr tiefsinniger Humor und herzliches Lachen verbreitet eine angenehme Atmosphäre, die Experimentieren, Lernen und Wachstum fördern. Spezialität: Menschen und Unternehmen zu befähigen und zu ermächtigen, ihre Träume zu leben. [mehr...] |
 | Expertin für Emotionale Intelligenz, Beziehungskompetenz, Persönlichkeitsentwicklung Dr. phil. Dipl. Sportlehrerin, ausgebildete Schauspielerin, Vortragsrednerin, Executive Coach und Trainerin mit den Schwerpunkten Emotionale Intelligenz, Authentizität, Persönlichkeitsentwicklung, Sozialkompetenz, Kraft der Überzeugung, Kommunikation, Körpersprache und Selbstmanagement. Frau Dr. Gudrun Wilhelm arbeitet sehr achtsam, gleichsam liebevoll und bestimmt, sie verfügt über die Kompetenz der "Mäeutik": sie begleitet ihre Teilnehmer in der "Geburt" von neuem Sichtweisen, Handlungsorientierung und frischen Verhaltenswegen. Als ehemalige Hochleistungssportlerin vermag sie Erfolgskonditionierung mit authentischer Persönlichkeit zu verbinden. [mehr...] |
